Informujemy, że dla obywateli Ukrainy wykonujących legalnie pracę w Job Now Spółka z o.o. na terenie Polski od dnia 1 stycznia 2014 r. mają zastosowanie korzyści wynikające z Umowy o zabezpieczeniu społecznym między Rzeczpospolitą Polską a Ukrainą, podpisanej 18 maja 2012 r. w Warszawie.
Od tej daty Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpoczął realizację Umowy w zakresie m.in. świadczeń emerytalno-rentowych. Umowa może ułatwić uzyskanie polskich i ukraińskich emerytur oraz rent osobom, które pracowały w obu państwach.
Umowa dotyczy osób, które:
- podlegały ubezpieczeniom społecznym w Polsce i na Ukrainie, w szczególności gdy były zatrudnione lub prowadziły działalność na własny rachunek,
- podlegały ubezpieczeniom w jednym państwie, a mieszkają w drugim,
- członków rodziny ubiegających się o rentę rodzinną po wyżej wymienionych osobach.
Świadczenia objęte umową:
- emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty rodzinne, renty z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, jednorazowe odszkodowania z ubezpieczenia wypadkowego, zasiłki pogrzebowe.
Dzięki umowie osoby, które w Polsce lub na Ukrainie nie mają długości okresów ubezpieczenia wymaganej do nabycia prawa do emerytury lub renty, mogą nabyć to świadczenie po uwzględnieniu zagranicznych okresów ubezpieczenia przebytych w drugim państwie - Stronie umowy. W takich przypadkach dla celów przyznania emerytury lub renty czy to w Polsce, czy też na Ukrainie, zsumowane zostaną okresy ubezpieczenia w obu państwach, a wysokość świadczenia zostanie ustalona w wysokości proporcjonalnej do okresu ubezpieczenia w państwie przyznającym świadczenie.
Ponadto Umowa przewiduje transferowanie świadczeń osobom zamieszkałym w drugim państwie - Stronie Umowy. Oznacza to, że emerytura/renta z ZUS może być przekazywana osobie uprawnionej do miejsca zamieszkania na Ukrainie, natomiast ukraińska emerytura/renta może być przekazywana osobie uprawnionej zamieszkałej w Polsce.
Warunki nabycia prawa do emerytury lub renty
Do uzyskania emerytury/renty z Polski lub Ukrainy konieczne jest spełnienie warunków wymaganych przez ustawodawstwo krajowe każdego z tych państw, np. warunku osiągnięcia przewidzianego w danym państwie wieku emerytalnego, warunku wykazania odpowiedniego długiego stażu ubezpieczeniowego (o ile w danym państwie ustawodawstwo przewiduje konieczność wykazania takiego stażu dla nabycia prawa do określonego świadczenia).
Informacje na temat warunków nabycia prawa do świadczeń emerytalno-rentowych z ZUS można uzyskać w serwisie internetowym ZUS w zakładce Świadczenia.
Informacje na temat warunków nabycia prawa do ukraińskich świadczeń emerytalno-rentowych można uzyskać w Funduszu Emerytalnym Ukrainy http://www.pfu.gov.ua/pfu/control/uk/index.
Ważne! Osobom, które mają niewystarczający staż ubezpieczeniowy do uzyskania emerytury lub renty w Polsce lub na Ukrainie, umowa gwarantuje - dla nabycia prawa do świadczeń - sumowanie okresów ubezpieczenia w obu krajach.